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Mapeamento de Processos no RH

Levando em consideração  as mudanças que ocorrem  no mercado de trabalho e nas relações empresa/funcionário, as organizações  precisam  ter  estratégias claras, sustentada por processos  participativos.

Benefícios para empresa com processos de RH bem definidos.

 

1-       Retrabalho;

2-      Desenvolvimento positivo

3-      Transparência da gestão;

4-      Redução de possíveis resistências aos processos de inovação;

Entre em contato e solicitem mais informações.

Mais Serviços >

    • Sistema de Gestão14 de Dezembro de 2015 às 21h 36min.

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      Projetos de viabilidade econômicade financiamentos.

    • Consultoria e Assessoria Empresarial24 de Março de 2014 às 16h 55min.

      Elaboração de Plano de Negócios